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Centre des Jeunes Dirigeants 93

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Notre mission

Le CJD (Centre des Jeunes Dirigeants d’entreprise)

Le CJD, mouvement patronal né en 1938, rassemble 5200 chefs d'entreprise et cadres dirigeants engagés pour « mettre en oeuvre un libéralisme responsable ».
L'ambition du CJD est de promouvoir des idées nouvelles pour rendre l'entreprise à la fois plus compétitive et plus humaine et accompagner dans sa mission, tout jeune dirigeant soucieux d'améliorer sa performance et celle de son entreprise.
Jeune (moins de 45 ans pour les fonctions électives), le « jeune dirigeant » rejoint le CJD pour défendre des valeurs (et non des intérêts catégoriels), se former à son métier de dirigeant-entrepreneur, prendre du recul, rompre son isolement, partager avec d'autres jeunes dirigeants des préoccupations semblables en toute confidentialité et profiter de toute la richesse d'un réseau convivial.


Présent sur tout le territoire à travers plus de 100 implantations, le CJD est représentatif des entreprises françaises, en termes de secteurs d'activité et de taille.

Le concept de Performance Globale
Dans sa volonté de rester fidèle à sa vocation de «laboratoire du patronat», le CJD a lancé depuis plusieurs années une vaste expérimentation dans des entreprises volontaires, afin de sensibiliser ses membres à une autre vision de la performance, plus respectueuse des parties prenantes et moins axée sur la maximisation des profits à court terme.


Il s'agit pour le CJD d'aider les entreprises à anticiper et à prendre une longueur d’avance dans le domaine du développement durable et de la responsabilité sociale et environnementale de l'entreprise (RSE).

Siège social

35 rue Saint Sabin 75011 PARIS

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