Nos dépense courantes et nos anciens projets

Quatre années et 33 000 signataires après le lancement du Manifeste pour un réveil écologique, pas d’accalmie à l’horizon. Notre collectif Pour un Réveil Écologique continue à travailler pour la concrétisation des engagements du manifeste et accélérer la transition vers un monde soutenable. L’engagement dans les différents projets et l’animation de la communauté des étudiant.e.s engagé.e.s et signataires requiert à la fois l’énergie et la motivation des membres du collectif, ressources intarissables, mais aussi un soutien financier pour nous permettre d’assurer l’ambition de nos projets futurs et couvrir nos dépenses courantes.

Au cours de ces quatre années, de nombreux projets ont vu le jour et ont chacun permis de franchir un pas de plus sur le chemin de la transition. L’action du collectif s’est historiquement articulée autour de deux domaines principaux : l’emploi et la formation. Au fur et à mesure que notre initiative prend de l’ampleur, de nouvelles branches poussent, notamment avec l’émergence d’actions avec un focus finance ou fonction publique.

De nombreux actions ont été lancées pour réveiller les employeurs, notamment, un projet de benchmark pour mieux comprendre le sens des engagements des entreprises, la création de l’association “Les Collectifs” pour mettre en relation les collectifs d’employés qui réveillent leurs employeurs et dans la continuité de nos analyses sectorielles sur le monde du luxe, de l’agroalimentaire et de l’automobile, l’organisation d’une table ronde confrontant étudiants et principaux acteurs de la finance et de la banque. Le réveil des formations n’est pas en reste, avec en particulier, la participation à plusieurs projets porteurs de changements comme la réflexion sur des recommandations du Rapport Jouzel ou à la COP2 étudiante. En parallèle, nous avons travailler à l’élaboration d’une plateforme “Enseignement et Transition écologique” pour permettre à chaque étudiant qui le souhaite de trouver les clés pour réveiller sa formation, mais aussi la création du Grand Baromètre dont l’objectif est de permettre aux établissements de faire le constat de la prise en compte des enjeux de transition et de les accompagner dans les transformations à mener. Nous avons aussi profité de l’occasion de la présidentielle pour rédiger un plaidoyer synthétisant des mesures phares à forts impacts. Nous avons également participé en collaboration avec d’autres associations engagés à l’élaboration d’une Fresque de la finance et de cycles de conférences.

Tous ces projets, dont la liste que nous avons dressée ici est loin d’être exhaustive, représentent une masse de travail considérable réalisée bénévolement par nos membres mais certains nécessitent des financements pour pouvoir se réaliser. Par exemple, sans apports financiers, impossible d’imaginer l’impression des affiches pour notre campagne sur le rapport du GIEC dans le métro parisien que nous avons financé à hauteur de 7 500€ pour l’impression des affiches, avec l’appui d’un graphiste (400€). Citons aussi le sondage auprès des jeunes (18-30 ans), sur leurs rapports aux enjeux écologiques dans leurs formations et leurs choix d’employeurs financés à hauteur de 19 000€. Au-delà des projets, nos dépenses courantes (frais bancaires, hébergement du site, etc.) représentent 650€ par an, qu’il faut aussi pouvoir couvrir pour poursuivre notre action.

C’est donc pour continuer à porter des projets ambitieux qui tentent de faire bouger les lignes, que notre collectif lance cette nouvelle campagne de financement.

Les projets que nous voulons porter

Il est maintenant temps de rentrer un peu plus dans les détails de certains de nos derniers projets, encore dans l'œuf ou à peine éclos, et pour lesquels un soutien financier serait un vrai pas de plus vers leur concrétisation.

Tout d’abord, dans la droite ligne de notre campagne à Paris, nous voulons étendre la diffusion du rapport du GIEC plus largement en France, ce qui représenterait un budget de 10 000€, principalement pour l’impression des affiches. Du côté du réveil des employeurs nous portons aujourd’hui un projet d’accompagnement des PME dans leurs transitions qui nécessite 2000€ pour permettre l’accès à un outil adapté pour la mise en ligne de notre questionnaire et la possibilité de consulter ces réponses en ligne. Nous continuons en parallèle de réveiller les formations avec un projet de formation de 100 directeur.rice.s de Grandes Écoles au Campus de la Transition, ce qui représente un budget prévu entre 10 000 et 15 000€  en comptant la location du lieu, ainsi que le transport et la nourriture pour l’ensemble des participant.e.s . Nous avons également pour ambition de recruter dès septembre 2022 un salarié (soit 4000€/mois) et d’investir dans du matériel pour les captations de nos conférences et pour l’enregistrement de podcasts pour en faciliter la diffusion ce qui représenterait un budget de 1500€.

L’appui financier est le dernier frein à la réalisation des ces projets ou à leur pérennisation. Chaque don que vous faites participe à rendre la poursuite de notre action possible et contribue au réveil de notre société !